Chiar dacă şi ultimul raport de evaluare a Clubului Sportiv FC Bihor a scos la iveală numeroase nereguli, conducerea Primăriei Oradea şi a Consiliului Judeţean Bihor au convenit finanţarea în continuare a echipei, până la găsirea unui finanţator privat. În timp ce de la bugetul Oradiei s-au alocat, până în prezent, 1,6 milioane de lei, din cele 2 milioane lei promise, de la CJ Bihor din cele 2,45 milioane lei, abia în şedinţa de ieri s-au alocat primii 300.000 lei.

Nu bine s-a instalat la putere noua conducere politică rezultată în urma alegerilor din iunie, că cele două partide de la "guvernare", PNL şi UDMR, şi-au şi împărţit funcţiile în consiliile de administraţie ale regiilor sau societăţilor subordonate Consiliului Local Oradea. Ieri, în şedinţa ordinară a CLO, grupurile PNL şi UDMR şi-au răsplătit membrii de partid, care până acum s-au dovedit loiali conducerii. Tot în cadrul şedinţei de ieri, după demisia lui Ioan Ciursaş de la conducerea Companiei de Apă Oradea, a fost numit în funcţie Florin Morar, director la Salubri Oradea. În ceea ce priveşte demisia lui Ioan Hirţe, înregistrată la Primăria Oradea încă din cursul zilei de ieri, conducerea executivului nu a făcut nicio precizare în acest sens.

Rostind câteva adevăruri simple, Comisia Europeană şi-a depăşit în mod salutar prerogativele ca să salveze un om, pe Daniel Morar, din malaxorul aberant pornit de adversarii DNA. Până la urmă, da, oamenii fac instituţiile. Nu există instituţii eficiente în sine, ci conducători puternici sau slabi, profesionişti sau ageamii, curajoşi sau fricoşi, liberi sau controlaţi, sub care lucrurile merg bine sau prost. Teoria că o instituţie funcţionează când dovedeşte că nu depinde de oameni operează cu o sinistră fraudă logică. Bunul simţ spune că schimbi un conducător apreciat ca performant doar dacă vrei să distrugi o instituţie.

14 societăţi hoteliere de pe litoral s-au înscris până în prezent la programul "O săptămână la mare", derulat de Federaţia Patronatelor din Turismul Românesc (FPTR) în perioada 1-15 septembrie, societăţile punând la dispoziţie peste 1.500 de locuri de cazare.

Potrivit legii cadru cu privire la protecţia maternităţii la locul de muncă, maternitatea nu poate constitui un motiv de discriminare, iar orice tratament mai puţin favorabil aplicat unei femei legat de sarcină sau de concediul de maternitate constituie discriminare în sensul legii.

Considerat o speranţă a fotbalului bihorean, mijlocaşul Alin Floruţ are toate şansele să facă o carieră la altă echipă decât FC Bihor, clubul care l-a crescut şi l-a propulsat în lotul naţional de juniori. Despre fotbalistul în vârstă de 17 ani se spune că ar fi semnat cu Oţelul Galaţi, cu toate că se află sub contract cu formaţia orădeană.

Meciul amical cu echipa de liga a IV-a Luceafărul Oradea a fost prilejul perfect pentru FC Bihor de a exersa anumite relaţii de joc şi, mai ales, de a pune accent pe faza de finalizare. Scorul (5-1) a contat mai puţin, dar a reflectat aspectele urmărite de conducerea tehnică a "roş-albaştrilor".