În primele patru luni ale anului, Inspectoratul Teritorial de Muncă Bihor a verificat 605 angajatori pe linia relaţiilor de muncă. Dintre aceştia, 20 au fost sancţionaţi pentru nerespectarea prevederilor legale referitoare la munca de noapte, nouă primind amenzi în valoare de 13.500 lei. ITM Bihor a mai anunţat că şapte dintre aceşti angajatori verificaţi au fost sancţionaţi pentru nerespectarea prevederilor referitoare la munca suplimentară. Dintre aceştia, trei au fost sancţionaţi cu amenzi de 5.500 lei. De asemenea, din cei 36.461 salariaţi ai angajatorilor controlaţi, 105 erau tineri cu vârste cuprinse între 15 şi 18 ani. În cursul lunii martie, au fost identificate cinci unităţi care, pentru munca de noapte, aveau angajaţi cinci minori, ceea ce încalcă prevederile legale referitoare la regimul de muncă al minorilor. Această infracţiune se pedepseşte cu închisoare de la 1 la 3 ani, motiv pentru care au fost făcute demersuri la organele de cercetare penală.