Şansa unui loc de muncă
Vă prezentăm noi locuri de muncă vacante şi data până la care vă puteţi prezenta la angajatori, însă, în prealabil, să vă adresaţi Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Bihor, instituţie care ne-a furnizat datele privind locurile de muncă vacante.
Termen: 30 ianuarie
Electrician: 2 locuri, concurs, şc. profesională - SDFEE Oradea, str. Griviţei nr. 32, tel. 0259/405.710.
Electrician pentru utilizarea energiei electrice: 1 loc, concurs, şc. profesională - adresa de mai sus.
Mecanic auto: 1 loc, şc. profesională - S.C. Kaszta Argos SRL Oradea, str. Clujului nr. 134, tel. 0745/905.952.
Muncitor necalificat: 1 loc (ind. confecţiilor), liceu teoretic - S.C. Giulio Impex SRL Oradea, str. Nufărului nr. 30, tel. 0723/170.606; 5 locuri (ind. confecţiilor), şc. generală - S.C. Soletech SRL Aleşd, str. Ciocârliei nr. 1, tel. 0259/342.664.
Termen: 31 ianuarie
Coodonator reprezentant vânzări: 4 locuri, înv. superior - S.C. Omniasig Asigurări Viaţă S.A. Oradea, str. Lăpuşului nr. 6, tel. 0744/337.439.
Reprezentant vânzări: 10 locuri, liceu sau înv. superior - adresa de mai sus.
Inginer construcţii: 2 locuri, înv. superior - S.C. Civila SRL Oradea, str. Anatole France nr. 11, tel. 0259/406.344.
Şef coloană auto: 1 loc, liceu sau studii superioare, atestat - adresa de mai sus.
Zidar rosar-tencuitor: 4 locuri, şc. profesională - adresa de mai sus.
Fierar betonist: 10 locuri, şc. profesională - adresa de mai sus.
Dulgher: 10 locuri, şc. profesională - adresa de mai sus.
Zugrav, vopsitor: 4 locuri, şc. profesională - adresa de mai sus.
Agent servicii client: 20 locuri, liceu de specialitate, lb. italiană - S.C. World România SRL Oradea, str. Principatele Unite nr. 10, tel. 0259/406.675.
Burtar: 10 locuri, şc. profesională - S.C. Mamoet Cookies SRL Oradea, str. Ion Bogdan nr. 14, tel. 0359/197.146.
Patiser: 10 locuri, şc. profesională - adresa de mai sus.
Femeie de serviciu: 2 locuri, şc. generală - adresa de mai sus.
Muncitor necalificat: 20 locuri (ambalat produse solide şi lichide), liceu de specialitate - adresa de mai sus.
Confecţioner îmbrăcăminte: 5 locuri, şc. profesională - S.C. Tenche Com SRL Oradea, str. Griviţei nr. 18, tel. 0259/427.444.
Cusătoare: 10 locuri, şc. profesională - S.C. Ada Fabrica de Mobilă SRL Salonta, str. Iosif Vulcan nr. 31, tel. 0259/408.600.
Confecţioner încălţăminte: 3 locuri, şc. profesională - S.C. Adorno SRL Oradea, str. Izvorului nr. 60, tel. 0740/891.368.
Confecţioner articole din piele şi înlocuitori: 10 locuri - S.C. Albatex SRL Beiuş, str. 1 Decembrie 1918 nr. 103/A, tel. 0259/406.466.
Mecanic întreţinere şi reparaţii maşini de cusut industriale: 1 loc, liceu de specialitate - adresa de mai sus.
nu stiu ce sa zic am impresia ca nici muncitorii nu sunt uniti ,stiu doar ca muncitorii lucreaza pe un salariu de 700-800 lei iar maistrii isi fac lucru cu ei pe un salariu de 2500-3000 lei.niste porci
Lucrez de mai mult timp la acea firma. Si da asa este cum a spus si un alt angajat mai jos, nu avem cartile de munca completate, nu avem dreptul la concediu medical si la concediu de odihna,deoarece nu apar in evidenta la casa de pensii.De exemplu sunt luni in care se presupune ca "nu am lucrat deloc",asta apare pe cartea de munca a mai multor angajati. Deci o spun cu mare incredere ca SC TENCHE NU ESTE O FIRMA SERIOASA!!!
Lucrez de mai mult timp la acea firma. Si da asa este cum a spus si un alt angajat mai jos, nu avem cartile de munca completate, nu avem dreptul la concediu medical si la concediu de odihna,deoarece nu apar in evidenta la casa de pensii.De exemplu sunt luni in care se presupune ca "nu am lucrat deloc",asta apare pe cartea de munca a mai multor angajati. Deci o spun cu mare incredere ca SC TENCHE NU ESTE O FIRMA SERIOASA!!!
mai multi din jumatate de angajati nu au cartile de munca completate si dupa mintea lor romanii adica angajatii nu au dreptul la concediu medical si concediu de odihna pt k oricum nu apar in evidenta la casa de pensii
vai... dar aranjati putin articolele acestea, asa arata parca le-a vomat cineva, un fck editor, o boldare, o lista si o sa arate mult mai bine, asa nici nu stii unde se termina o idee si incepe alta, ce sa mai zic de listari de joburi unul in continuarea celuilalt... se aplica ideea si la celelalte articole, folositi cate un spatiu intre idei, usability stuff... mult mai friendly din punct de vedere al utilizatorului