Adrian Marius Rîndunică, secretar de stat în Ministerul Muncii și Justiției Sociale, a fost prezent ieri, la Oradea, pentru a prezenta proiectul Legii Pensiei. Acesta a punctat, printre altele, că, până acum, „niciun proiect de act normativ de o importanţă atât de mare nu a fost dezbătut pe o plajă atât de largă în teritoriu”.

În sala mare a Instituției Prefectului Județul Bihor, a avut loc, ieri, ședinţa Comisiei de Dialog Social (CDS), la care a participat și Adrian Marius Rîndunică, secretar de stat în Ministerul Muncii și Justiției Sociale.

Din prezidiu au mai făcut parte: prefectul Ioan Mihaiu, eurodeputatul Emilian Pavel, Ioan Mang, vicepreședinte al CJ Bihor, senatorul Florian Bodog și Szarka Arpad, director executiv al Casei Județene de Pensii Bihor.

Secretarul de stat a prezentat, cu acest prilej, proiectul noii legi a sistemului public de pensii, după care membrii din Comisia de Dialog Social au ridicat anumite probleme şi i-au adresat întrebări secretarului în Ministerul Muncii.

„Vă mulțumesc pentru interesul acordat acestei dezbateri publice. Avem un proiect de lege al pensiilor, cu niște viziuni foarte clare și foarte bune, care răspund, cumva, necesităților pensionarilor”, a spus secretarul de stat, în deschiderea ședinței.

Rândunică a subliniat nevoia de transparentizare a conţinutului actului normativ şi de consultare a tuturor categoriilor sociale pe această temă.

Potrivit acestuia, proiectul de lege supus aprobării își propune ca sistemul de pensii din România să se fundamenteze pe următoarele principii de bază: al contributivității, potrivit căruia fondurile de asigurări sociale se constituie pe baza contribuţiilor datorate de persoanele fizice şi juridice participante la sistemul public de pensii, drepturile de asigurări sociale cuvenindu-se în temeiul contribuţiilor de asigurări sociale plătite; solidarităţii sociale, conform căruia participanţii la sistemul public de pensii îşi asumă reciproc obligaţii şi beneficiază de drepturi pentru prevenirea, limitarea sau înlăturarea riscurilor asigurate prevăzute de lege; egalităţii, prin care se asigură tuturor participanţilor la sistemul public de pensii, contribuabili şi beneficiari, un tratament nediscriminatoriu, între persoane aflate în aceeaşi situaţie juridică, în ceea ce priveşte drepturile şi obligaţiile prevăzute de lege; imprescriptibilității potrivit căruia dreptul la pensie nu se prescrie.

„Avem inechități foarte mari în sistem, tocmai de aceea trebuie să venim cu un proiect nou în fața dvs.”, a mai spus Rîndunică în cadrul întâlnirii.  

Reglementări la pensia minimă

Secretarul de stat Marius Rîndunică a explicat că pensia minimă reprezintă un prag minim al cuantumului pensiei şi se stabilește în procente, minim și maxim, din salariul minim brut pe țară garantat în plată, în funcție de stagiul de cotizare realizat, astfel: procentul minim este de 45%, aferent stagiului minim de cotizare, la care se adaugă câte 1% pentru fiecare an de stagiu de cotizare realizat peste 15 ani, fără a depăși procentul maxim de 75%. De la data intrării în vigoare a legii, pentru pensionarii cu vechime în muncă cuprinsă între 10-15 ani, cuantumul pensiei minime reprezintă 40% din salariul minim brut pe țară, iar pentru fiecare an de vechime mai mare de 10 ani se adaugă câte 1% din salariul minim brut pe țară.

„Calitatea de pensionar se dobândește de persoanele care dovedesc stagiul minim de cotizare de 15 ani”, a precizat secretarul de stat, adăugând că pensionarii care au stagiul de cotizare mai mic de 15 ani pot opta între pensie și indemnizația socială, cu 3 luni înainte de intrarea în vigoare a legii. Pensionarii care au realizat stagiul de cotizare mai mic de 15 ani beneficiază de recalculare, iar dacă suma rezultată din calcul este sub indemnizația socială pot opta pentru aceasta din urmă.

Marius Rîndunică a mai spus că în situația în care venitul total nu poate fi dovedit, se acordă o majorare a punctajului lunar cu 10%, din oficiu, pentru perioada 1 februarie 1975 - 1 aprilie 2001.

„Dacă pensionarul prezintă adeverințe din care reiese un procent mai mare de 10%, se acordă suma rezultată din recalculare. Dacă după recalculare conform adeverințelor aduse rezultă o pensie mai mică, atunci se păstrează pensia calculată cu majorarea de 10% acordată inițial”, a subliniat secretarul de stat.

Referitor la formula de calcul a pensiilor, acesta a precizat că proiectul de lege cuprinde reglementări potrivit cărora cuantumul pensiei se determină prin înmulțirea numărului total de puncte cu valoarea punctului de referință. Numărul total de puncte este suma punctajelor anuale. Punctajul anual este suma punctajelor lunare împărțit la 12 luni. Punctajul lunar este venitul brut realizat împărțit la câștigul mediu brut pe economie. Valoarea punctului de referință va fi de 75 de lei în anul 2021. El a fost determinat prin împărțirea valorii punctului de pensie din anul 2021, adică 1.875 de lei, la 25, care reprezintă vechimea medie de ani din sistemul de pensii, rezultată în urma aplicării ultimelor patru legi ale pensiilor.

„Ca orice proiect de lege nici acesta nu este perfect. De aceea vă rog ca de fiecare dată când sesizaţi anumite nereguli, imperfecţiuni sau aveţi propuneri vă rog să le aduceţi la cunoştinţă celor de la Prefectură sau de la Casa de Pensii care le vor aduce mai departe la cunoştinţa noastră”, a conchis Marius Rîndunică. 

Imediat după finalizarea prezentării noii legi, membrii din Comisia de Dialog Social au ridicat anumite probleme şi i-au adresat întrebări secretarului în Ministerul Muncii.