Inspectorii ITM Bihor, împreună cu şase inspectori de la ITM Sălaj, au derulat, vineri, o acţiune de control privind identificarea cazurilor de muncă nedeclarată la 22 de societăţi comerciale din Oradea şi Nojorid, care au ca domenii de activitate fabricarea îmbrăcămintei, comerţ cu amănuntul, activităţi de întreţinere, spălătorii auto etc. Cu această ocazie, au fost aplicate 18 sancţiuni, valoarea totală a amenzilor ridicându-se la 47.500 lei.

Şeful ITM Bihor, Nicolae Hoduţ, a precizat că acţiunea de vineri s-a desfăşurat prin delegarea inspectorilor de muncă pe raza altor judeţe. Astfel, în intervalul orar 9.30 - 15.30, constituiţi în echipe mixte relaţii de muncă - securitate şi sănătate în muncă, inspectorii de muncă din cadrul ITM Bihor au desfăşurat controale comune cu inspectorii de muncă din cadrul ITM Satu Mare, pe raza judeţului Satu Mare. În schimb, în Bihor, echipele de control au fost alcătuite din inspectori bihoreni şi colegii lor din Sălaj. "Pe linia relaţiilor de muncă au fost controlate 22 de unităţi, din care 20 pentru munca fără forme legale, fiind sancţionaţi 12 angajatori, cinci pentru munca fără forme legale. Au fost depistate opt persoane care lucrau la negru", a declarat Hoduţ. Acesta a menţionat că amenda în aceste cazuri este între 3.000 şi 4.000 lei pentru fiecare persoană fără forme legale. "În cazul muncii la negru nu există avertisment. Se merge direct pe amendă", a subliniat inspectorul şef al ITM Bihor. În total, au fost aplicate 19 sancţiuni pentru deficienţele găsite, în valoare totală de 28.500 lei, din care 24.000 pentru cele cinci societăţi comerciale care aveau angajaţi fără forme legale. În cadrul acţiunii de ieri au fost efectuate controale şi pe linia securităţii şi sănătăţii în muncă. "Au fost efectuate şapte controale, fiind sancţionaţi patru angajatori. De asemenea, au fost aplicate şase sancţiuni contravenţionale: trei avertismente şi trei amenzi în valoare totală de 19.000 lei", a declarat inspectorul şef adjunct Eugen Cârmaciu. Acesta a menţionat că principalele deficienţe constatate se referă la condiţiile de muncă improprii, lipsa echipamentului de protecţie, lipsa materialelor de informare şi lipsa analizelor medicale periodice.

Pe de altă parte, miercuri, 9 februarie 2011, s-a desfăşurat campania "O zi pe săptămână" în domeniul relaţiilor de muncă. În Bihor, au fost controlaţi 44 de angajatori. Pentru 25 dintre ei inspectorii au aplicat 48 de sancţiuni contravenţionale în valoare totală de 56.000 lei. Astfel, au fost identificaţi şase angajatori care practicau munca fără forme legale de angajare, fiind depistate 15 persoane care lucrează fără forme legale de angajare. În acest sens, au fost aplicate şase amenzi în valoare totală de 45.000 lei.