Centrul CARIERE a fost înfiinţat în anul 2008, de către Fundaţia Ruhama în parteneriat cu Consiliul Judeţean Bihor, Agenţia Judeţeană de Ocupare a Forţei de Muncă Bihor, Facultatea de Ştiinţe Socio-Umane din cadrul Universităţii din Oradea şi Gesellschaft für Soziale Unternehmensberatung mbH din Germania pentru a veni în întâmpinarea unei probleme identificate atât la nivel naţional, cât şi european, problemă legată de inserţia pe piaţa muncii a tinerilor.


Cine beneficiază de proiectul CARIERE

Pot beneficia gratuit de serviciile Centrului CARIERE tinerii cu vârste cuprinse între 15 şi 24 de ani, care nu sunt încadraţi în muncă, nu beneficiază de acelaşi tip de serviciu din partea Agenţiei Judeţene de Ocupare a Forţei de Muncă Bihor şi au domiciliul în judeţul Bihor. În cadrul Centrului CARIERE, tinerii în căutarea de loc de muncă pot beneficia de servicii precum informarea şi consilierea profesională, evaluarea psihologică individuală, servicii de Job Club (redactare CV şi scrisoare de intenţie, comportament la interviuri de angajare, tehnici active de căutare a unui loc de muncă), servicii de mediere pentru ocuparea unui loc de muncă şi cursuri de formare profesională (iniţiere, perfecţionare, specializare, calificare şi recalificare). De asemenea, de serviciile Centrului CARIERE pot beneficia angajatorii din judeţul Bihor ale căror oferte de locuri de muncă pot fi promovate gratuit de către centru.

Bursa Locurilor de Muncă pentru Tineri

Centrul CARIERE organizează Bursa Locurilor de Muncă pentru tinerii între 15-24 de ani din judeţul Bihor, în data de 11 septembrie 2008, în intervalul orar 11.00 - 17.00. Bursa va fi organizată la sediul centrului, situat în Oradea, str. Universităţii, nr. 4 (în campusul Facultăţii de Ştiinţe Socio-Umane). La bursă sunt aşteptaţi toţi angajatorii din judeţul Bihor care doresc să recruteze pentru locurile de muncă vacante tineri care vor participa la bursă.
De asemenea, sunt aşteptaţi la bursă tinerii cu vârsta între 15 şi 24 de ani, din judeţul Bihor, care doresc să-şi caute un loc de muncă pe măsura pregătirii lor.

Oferta gratuită CARIERE
În vederea pregătirii tinerilor pentru a accesa mai uşor un loc de muncă, Centrul CARIERE va oferi în perioada imediat următoare cursuri de calificare în ocupaţiile ospătar-chelner, lucrător în comerţ sau lucrător social.


Locuri de muncă disponibile la sediul Centrului CARIERE: operator call-center: 10 locuri; legător: 2 locuri; tehnoredactor: 1 loc; agent vânzări: 3 locuri; stivuitorist: 6 locuri; controlor calitate: 10 locuri; operator montaj: 10 locuri; vopsitor: 2 locuri; operator linie producţie: 10 locuri; reprezentant vânzări credite: 5 locuri; operator igienizare: 1 loc; conducător auto: 8 locuri; electrician întreţinere: 1 loc; mecanic întreţinere: 1 loc; manipulant: 9 locuri; inginer service: 3 locuri; inginer calitate: 2 locuri; operator: 10 locuri; bobinator - electronist: 10 locuri; montator mecanic: 5 locuri; operator maşini: 2 locuri; operator laser: 4 locuri; montator electric: 6 locuri; robotist: 7 locuri; proiectant inginerie mecanică: 10 locuri; casier: 15 locuri; bucătar: 6 locuri; ajutor bucătar: 6 locuri; cofetar: 3 locuri; agent marketing: 1 loc; vânzător linie caldă autoservire: 10 locuri; şef agenţie comercială: 2 locuri; operator spălare vase: 2 locuri; reprezentant vânzări: 4 locuri; operator facturare: 1 loc; îngrijitor la domiciliu: 1 loc; vânzător benzinărie: 10 locuri; confecţionare încălţăminte: 6 locuri; inginer electro: 1 loc; inginer topograf: 1 loc; inginer constructor: 1 loc; inginer constructor absolvent 2008: 2 locuri; personal pentru birou: 1 loc; muncitor CNC: 1 loc; montatori subansamble: 60 locuri; lucrător comercial: 10 locuri; primitor/distributor: 2 locuri; ospătari: 1 loc; inginer proiectant: 1 loc; economist: 1 loc; lăcătuş: 3 locuri; reglor: 1 loc; aşchietor: 2 locuri; mecanic: 1 loc; muncitor fibră de sticlă: 1 loc; electrician: 4 locuri; inginer constructor: 1 loc; inginer mecanic şi electric: 30 locuri; software developer: 15 locuri; analist programator: 10 locuri; servicii clienţi (engleză/germană): 30 locuri; absolvenţi ştiinte economice: 15 locuri; absolvenţi marketing: 5 locuri; muncitori necalificaţi: 15 locuri.


Rezultate
Centrul CARIERE şi-a început activitatea în luna mai a anului 2008, reuşind până în prezent să ofere servicii unui număr de aproximativ 200 de tineri din judeţul Bihor. Dintre aceştia, 42 de tineri au beneficiat de primele cursuri de formare profesională oferite în cadrul Centrului CARIERE, iar peste 100 de tineri au beneficiat de servicii de informare şi consiliere profesională şi mediere a muncii. Primele cursuri de formare profesională oferite în cadrul Centrului CARIERE au avut ca şi beneficiari 42 de tineri. Dintre aceştia, 25 au participat la cursul de iniţiere în Conceperea şi Redactarea cererilor de finanţare, iar 17 au participat la cursul de perfecţionare în ocupaţia Agent vânzări.